2014年9月25日下午13：00點(diǎn)，貴陽(yáng)慶聯(lián)公司按照貴陽(yáng)久聯(lián)公司的部署和相關(guān)要求，組織全體員工開展質(zhì)量知識(shí)培訓(xùn)和質(zhì)量知識(shí)考試等工作，培訓(xùn)及考試工作由蔡衛(wèi)星負(fù)責(zé)。會(huì)上，貴陽(yáng)慶聯(lián)公司副總經(jīng)理張嫣對(duì)此次培訓(xùn)及考試工作高度重視并提出相關(guān)要求，她強(qiáng)調(diào)：“質(zhì)量是準(zhǔn)則，質(zhì)量是忠誠(chéng)，質(zhì)量是責(zé)任，一個(gè)企業(yè)沒(méi)有質(zhì)量，就沒(méi)有了誠(chéng)信，沒(méi)有了市場(chǎng)，也就失去了生存的能力。質(zhì)量是人控制的，細(xì)節(jié)在手中，質(zhì)量是一種態(tài)度！產(chǎn)品質(zhì)量在我們每一位員工心中，產(chǎn)品質(zhì)量的保證，需要我們共同努力！對(duì)于質(zhì)量，我們不光要“心動(dòng)”，更重要的是集體“行動(dòng)”，在工作中我們各工序要倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)合作、忘我奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，強(qiáng)調(diào)增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力，為提高技術(shù)素質(zhì)、練好我們的手，崗位上有師傅帶徒弟，師傅手把手地教，徒弟心貼心地學(xué)，只有我們?nèi)w員工技術(shù)都過(guò)硬，出自我們手中的產(chǎn)品才會(huì)無(wú)可挑剔。”

培訓(xùn)工作及考試內(nèi)容緊緊圍繞“工作質(zhì)量決定產(chǎn)品質(zhì)量”， 嚴(yán)格過(guò)程控制、規(guī)范工藝流程，將質(zhì)量工作責(zé)任落實(shí)到個(gè)人，并組織相關(guān)人員對(duì)各工序的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行安全隱患的排查，確保生產(chǎn)設(shè)備滿足工藝要求，摸索出一套改變思維方式和不良習(xí)慣的方法，讓員工學(xué)會(huì)正確做事，對(duì)做人與做事或管人與管事的方向和方法進(jìn)行反思，從而實(shí)現(xiàn)提高管理水平和一次性做對(duì)的能力，長(zhǎng)期穩(wěn)定地實(shí)行零缺陷工作標(biāo)準(zhǔn)，有效地提升個(gè)人價(jià)值和企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，讓企業(yè)同市場(chǎng)并肩同行！質(zhì)量工作不講任何理由，不講客觀，要全力以赴，以最大的努力，用最多的心血、用最短的時(shí)間，生產(chǎn)出最好的產(chǎn)品，爭(zhēng)取最好的客戶，銷售最好的價(jià)位，為公司創(chuàng)出最好的效益，為公司的健康發(fā)展作出最大的貢獻(xiàn)。